Изменения в Закон РФ "О занятости населения в Российской Федерации" внесены в ГД.

Проект федерального закона «О внесении изменений в Закон Российской Федерации “О занятости населения в Российской Федерации” и другие законодательные акты Российской Федерации» разработан Минтрудом России во исполнение поручений Президента Российской Федерации от 30 ноября 2011 года и от 20 августа 2012 года.

Законопроект направлен на установление:

‑ административной ответственности работодателей за распространение информации о вакантных рабочих местах, содержащей ограничения дискриминационного характера по обстоятельствам, не связанным с деловыми качествами работника;

‑ права органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации организовывать профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации незанятых граждан, желающих возобновить трудовую деятельность, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости;

‑ права органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации разрабатывать и реализовывать мероприятия, направленные на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью;

‑ права граждан, прошедших военную службу по призыву, в течение трёх лет после увольнения с военной службы пройти в приоритетном порядке профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации.

В этих целях документом вносятся изменения в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях и Федеральный закон от 30 ноября 2011 года №361-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Принятие законопроекта не повлечёт расходов федерального бюджета. Реализация мероприятий по профессиональному обучению граждан, прошедших военную службу по призыву, незанятых граждан пенсионного возраста, а также мероприятий по содействию совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью, могут осуществляться за счёт средств бюджетов субъектов Российской Федерации, предусмотренных на реализацию мероприятий активной политики занятости населения.

Принятие документа позволит:

‑ защитить право граждан свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности, предотвратить распространение работодателями объявлений о вакансиях, содержащих неправомерные требования, касающиеся в том числе возраста работника;

‑ содействовать профессиональному обучению и трудоустройству граждан, прошедших военную службу по призыву, незанятых граждан пенсионного возраста с учётом потребностей рынка труда, а также развитию гибких форм занятости многодетных родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов.

Законопроект рассмотрен на заседании Правительства Российской Федерации 28 февраля 2013 года.